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我在东莞吉州 包装公司上班,2月13号进的厂到现在天天上班一天也不给休息,现在不想干了如果急辞工的话要扣百分之40的工资,最近厂里抓的严容易被开除,我想让他开除我然后走,不知道这种厂会不会发工资,发的话也不懂发百分之几,既然急辞工都扣百分之40我想被开除也不会有多少,如果它开除我不给我工资怎么办啊,或者只发百分之二三十那又怎么办,有没有人在这里被开除过,我希望你们能帮我解答,谢谢!

抵押担保 2017-03-11 11:45 人浏览
共2位律师解答
  • 您好。发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据搜集工作。必要时,可以去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。我们经常处理劳动纠纷案件,必要时,可以直接电话咨询本律师团队处理。
  • 公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
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