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2007年11月我参加工作，2008年国家强制上五险，而且单位2008年1月到2008年8月把我个人的养老保险费扣了也没给上，到2008年9月才上五险，直到去年我才发现找单位协商，单位负责人说只能把我个人缴费的退还给我本人，他们这样做合理吗？我在单位工作一直到现在，合同性质是无固定合同。我现在该怎么办，能拿到经济补偿吗

离婚 2017-04-15 21:47 人浏览

共14位律师解答

你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

许江博律师

2017-03-31 11:00
你好，协商不成，申请劳动仲裁

徐卫东律师认证

2017-03-27 09:10

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建议是申请劳动仲裁维权的

宋超律师认证

2017-03-27 09:04

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您好，可以要求经济补偿。

怀向阳律师认证

2017-03-27 09:59

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根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...................

刘哲律师

2017-04-15 21:47
你好，建议您先和对方协商进行解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁

法律快车律师团队律师

2017-03-27 21:18
你好是可以向劳动监察部门投诉的

李建成律师

2017-03-27 14:38
你好，不合理

荣久律师

2017-03-27 14:09
你好，对于未缴纳的保险可以要求公司补交。

刘甲律师

2017-03-27 13:35
《中华人民共和国社会保险法》自2011年7月1日起施行

刘安艺律师

2017-03-27 10:23
你好，可以和对方协商处理，协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。

梁静飞律师

2017-03-27 10:17
您好，可以是申请劳动仲裁维权的

申维丰律师

2017-03-27 09:22
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

陈晓云律师

2017-03-27 09:16
社保部门投诉要求补缴。

蒋铁顺律师

2017-03-27 09:08

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