我在单位做质检员工作了四年多了，但单位以这岗位不需要人为由给我调岗到门卫我明知道这岗位不适合我但同事舍不得我走我就同意留下了但领导迟迟不安排我上班但在家待岗又没有工资后来我找到他说上级领导不同意门卫用女的不能安排我，想问问律师我这情况可以申请劳动仲裁吗？

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