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我就职于一家国营企业,和企业签订的是标准工作制合同,到岗才发现,除了每天正常上班以外,还要轮流值夜班!负责公司夜间保卫工作。当天下班后留值,第二天早上值班结束!然后继续正常上班,直至第二天下午下班!每天值夜班补贴20元,遇周末白班50元,无补休!每月值班5-6天!公司给出的岗位工资是3000元!这种情况能否要求公司提高值班补贴

刑事辩护 2017-05-10 19:08 人浏览
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