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因怀孕,早期孕吐反应厉害,所以4月请假9天,到30号,五月份因反应依然很大,所以1-3号法定假日请假,4号上班1天5号~12号请假,今日公司人事通知说,因请假超过15天,算自动离职,所以今天公司通知解雇。这样做对吗

离婚 2017-05-12 22:04 人浏览
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