在一企业上班20个月，现在得了腰椎间盘突出，平时上班都是强度体力活多，工作8个多月的时候腰就有问题了自己没在意，后来继续工作就突出了，现在腰不能使力，这可以是工伤吗？如果解除劳动合同是否应该索要赔偿呢?急`急、急

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