我在北京某软件公司工作08年11月入职当时谈的工资是3500试用期按原工资的80%发放也就是2800并每月扣除10%的绩效工资 现在我要离职她以公司09年业绩无法评估拒绝发我09年1 2 3 月的绩效工资 这是否合理 我能怎么办

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