我所在的工厂工资是计时+计件的。有单货开厂以来都是按计时算的。那单货在我们手上做时是双休日，按深圳劳动法是要1.5倍的。可我们做出货后，那单本来是计时算的货，厂里却给我们以计件来算。我们的工价比计时来算的低了一半。请问工厂这样做违规吗？我们应当如何保护自己的劳动利益

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