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我在公司工作一年半，但是公司2016.3至2017.2月没有给我缴纳养老保险现在才给我缴纳半年的养老保险，在七月份给公司协商补缴养老保险没有结果！现在我向劳动仲裁办申请仲裁解除劳动合同，补交养老保险而且劳动仲裁办已经受理，可是我把没交养老保险的日期写成2016.4至2017.3月有误差！想咨询一下对开庭审判有没有影响？我应该怎么去补救？

其他 2018-01-02 12:57 人浏览

共4位律师解答

你好！开庭前，都可以直接找劳动仲裁办将资料修改准确。

【追问】我提出要修改了，但是劳动仲裁办的工作人员说没关系补交养老保险不归他们管，主要裁决的是因为没交养老保险解除劳动关系

【回答】你好！如果仲裁办不配合修改，你仍然按实际备齐相关证据，在庭上按实际时间主张社保补偿及合同补偿就行，合同补偿就是从员工入职第二个月起单位没同员工签合同的，员工有必要证据，可以主张11个月的双倍工资补偿。仲裁庭一般也会视情况进行调解。

陈加林律师认证

2017-08-31 10:30

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如果是有单位的，则由单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分；如果无单位，则由自己缴纳。一般来说，个人8%，单位20%。缴费基数为本人上年度平均工资，如果个人上年度平均工资低于当地社平工资，则以社平工资作为缴费基数。
《社会保险法》第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

平台法律顾问团队官方

2018-01-02 12:57

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具体的社保构成比例为:
养老保险:单位每个月为你缴纳21%,个人缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,个人缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,个人缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,个人一分钱也不要缴;
住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,个人缴纳8%

保险纠纷律师团队推荐

2017-12-07 09:42

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以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报（没有给开户）的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。
　　缴费单位（不含个体、自由职业者）漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：
　　1、职工档案和养老保险手册；
　　2、《补缴基本养老保险费申请表》；
　　3、劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等；
　　4、其他相关材料。

法律快车咨询顾问

2017-09-19 04:48

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