你好，我9月30号合同到期，人事提前一个月才通知我不续签，请问是否可以多补偿我一个月工资？我的季度奖金是3个月一发，公司说是10月份发放7-9月份的奖金，但是我9月份不在职了，公司有规定不发，这样合法吗
其他
2017-09-25 18:33
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提前一个月是合理的。
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你好，协商解决。
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诉讼解决。。。
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但是现在3月22号公司才通知我不续签合同，是不是不合法的？如你好，依据劳动合同法，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，
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现在合同到月底到期，公司不和我续签，也没有提前一个月通知我，您好，一般满一年支付一个月工资。
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我9月30号合同到期，人事提前一个月才通知我不续签，请问是否诉讼解决。。。
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