工厂因没有定单,要对我们7人降职,降薪.我们没同意.然后人事说赔给我们一个月的工资,要我们离职,我们也没同意,我们要求按劳动法赔偿(全部都有签劳动合同).工厂不同意,后来他们说给我们长期放假,没工资,我们要厂里出正式文件,他们又不敢出.后来他们就又说放一个月假,给80%工资.请问各位律师朋友.我们现在该怎么办?放一个月假,我们能答应吗?一个月后又怎么办呢?他们一会一个主意,一会一个,就是想让我们走,又不赔钱.

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