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亲戚在公司上班,公司没签合同,工作两个月班都没有工资,应该怎么办?

其他 2017-12-31 17:20 人浏览
共5位律师解答
  • 如果你在公司干了二个月,而且用人单位没有签合同、购买社保,那么反映到仲裁委员会处理,申请双倍月工资赔偿。
  • 没有签合同,那么想获得赔偿及工资的,那么只能反映劳动争议仲裁委员会处理,要求公司赔偿损失。
  • 提起仲裁要求支付工资以及没签合同的双倍工资,经济补偿金。希望我的解答对您有所帮助。
  • 根据《劳动合同法》第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。所以,你的亲戚有权主张自用工之日起超过一个月不满一年的双倍工资;最长不超过11个月。
  • 你好,可以申请劳动仲裁,要求支付拖欠工资以及经济补偿金、未签劳动合同的二倍工资差额等。
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