咨询详情

小老板欠钱，有没劳动合同，都是口头上说的工资，过年要钱时也不讲信用了，有什么办法

其他 2018-01-22 15:15 人浏览

共5位律师解答

您好，没有劳动合同不是关键，只要有能证明你们双方之间的劳动关系的其他证据即可，如同事的证言、考勤表等。建议您找监察大队投诉进行协商，如果协商不成可申请劳动仲裁。请问对方欠您工资多久了？这个问题很关键，这涉及到诉讼时效的问题。您工作多久了？具体是做什么工作的？需要更多的信息，建议来电详谈，以便给予您详细的帮助。

郭庆梓律师

2018-01-22 09:39
你好，你的情况大致我已经了解，就你咨询的情况我要和你核实几个问题，以便于具体给你合理的分析建议，有无施工单等工程结束没有，欠你们多少的钱，这需要走法律程序，你们是工地还是工厂上班由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确认。我需要知道一些具体情况及案件的关键信息，以便于具体给你法律指导，你这边方便的话，可以通过我的个人网页下面的号码，在白天工作时间来电，我这边可以具体给你分析。看到你的问题时间较晚，没有及时回复你的咨询，敬请谅解

刘琬琳律师认证

2018-01-22 10:07

咨询我
您好，不用担心，若对方拒不支付您的工资，可以到劳动局监察大队投诉。证明劳动关系不一定要劳动合同，平时的考勤、工作安排以及工资流水，工作服工作牌都可以证明劳动关系。对方拖欠了您多少工资？拖了多久？您来电详细说一下情况，了解案情后方便为您提供免费法律指导。

丁嫣律师认证

2018-01-22 15:15

咨询我
您好，您可以投诉或者走法律程序解决。没有劳动合同只要能证明劳动关系即可。没有劳动合同可以主张双倍工资。请问工资为多少？能否和对方达成协议？您有投诉过吗？需要您更多的信息，具体情况您可以来电免费咨询以便了解详情后更好的帮您解决问题。

杜红涛律师认证

2018-01-22 09:49

咨询我
您好，这种情况可以先发函，由律师出面和对方沟通，一方面维权一方面看对方态度，必要的时候可以考虑直接诉讼维权。可以把具体情况给我说说，我来给您直接的指导。本人处理过大量的类似案件，有丰富的办案经验。如需帮助欢迎来电咨询。

杨谦律师

2018-01-22 10:48