你好：我的店里请个实习生，当时口头约定是无薪实习一个月，一星期后，该员工表现不佳，我把其解雇，但其要求发工资，我该怎么办？发的话按什么标准 我不想与不讲信用的人纠缠太多。 谢谢！！
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2011-08-10 10:42
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你好，如有需要可以直接电话联系或者面谈。
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根据双方事先的约定发放。
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