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快递公司无故克扣员工资，怎么维权

其他 2018-02-02 14:48 人浏览

共10位律师解答

您好，请问您是否和公司签订了劳动合同？您可以依据相关证据向劳动监察大队投诉。年关了，很了解您拿不到工资的懊恼。作为律师，希望能帮助您通过合法手段拿回工资，实现自己的权利。具体的案情您可以来电详说。在了解具体的情况后才能给您提供切实可行的法律建议，在最大程度上维护您的合法权益，来电咨询是免费的。

查琪琦律师认证

2018-02-02 13:01

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您好，单位是不能拖欠劳动者工资的，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点。你当时签订劳动合同了吗？当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间，我建议您聘请相关专业律师，具体情况您可以进一步跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益

杜红涛律师认证

2018-02-02 13:24

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你好，您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，为了最大地保护你的权益，我需要了解案件更多的具体信息，建议直接转为来电免费咨询或一对一免费咨询，我会根据具体情况综合分析给出法律指导。

程智华律师认证

2018-02-02 11:53

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你好，请问有没有签劳动合同呢？克扣了多少工资呢？你可以去劳动监察部门投诉。建议转为一对一咨询或者来电免费咨询，我会根据具体情况综合分析给出法律指导。

丁嫣律师认证

2018-02-02 13:29

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您好，公司是不能无故克扣员工工资的，您有没有劳动合同呢？您可以先向劳动监察大队投诉，或者依据劳动合同去申请劳动仲裁。

邓普云律师认证

2018-02-02 13:35

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克扣多少，可以找劳动监察大队

刘琬琳律师认证

2018-02-02 11:54

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您好，可以向劳动监察大队投诉，或者提起劳动仲裁维权。如果没有签合同可以要求双倍工资赔偿，社保也没有缴纳吧，也可以要求补偿。手上现在有哪些证据材料呢？可以把具体情况给我说说，我来给您直接的指导。本人处理过大量的类似案件，有丰富的办案经验。如需帮助欢迎来电咨询。

杨谦律师

2018-02-02 14:48
先和单位进行协商，协商不成可以去劳动监察部门投诉和举报

彭功平律师

2018-02-02 14:16
您好！那您与单位之间有没有劳动合同呢？单位有没有给您买社保？一般你可以向劳动监察大队投诉，不能解决就可以考虑申请劳动仲裁，要求补发工资并且支付补偿金，具体您可以来电，我详细给您指导。

郭庆梓律师

2018-02-02 13:26
您好，对方是没有权利扣您工资的，请问克扣多少工资？您可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁的，如果克扣过多建议您起诉处理的，具体情况您说的还不是特别明确，建议来电咨询，我们才能详细沟通，清楚细节问题，才能给您更准确的建议，以此维护您的最大利益，简单咨询是免费的

王凡律师

2018-02-02 11:50