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上了七个月的班离职,没有签订劳动合同,老板还欠我3400元的工资,一直拖着不给,我该怎么办?

其他 2018-02-06 15:29 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,对方拖欠工资可以主张25%的赔偿金,不签合同能主张双倍工资的赔偿。您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,为了最大地保护你的权益,我需要了解案件更多的具体信息,建议直接转为来电免费咨询或一对一免费咨询,我会根据具体情况综合分析给出法律指导。
  • 你好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,没有签订劳动合同可以要求单位支付你双倍工资。有没有工资单工作服工作证等能证明劳动关系的存在呢?具体情况您可以来电跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 您好,可以去劳动监察大队投诉的,没有劳动合同可以主张双倍赔偿的,我现在刚好有时间,您可以来电,我们具体聊聊细节问题,能更有利于您的维权,简单咨询是免费的
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