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老板不给工资，我有合同，但是合同上写着不到三个月不给工资，我干了两个多月我该怎么办？

其他 2018-03-09 15:40 人浏览
共6位律师解答
  • 可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济 补偿，并可责令其支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；? （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。 第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
    许仙凤律师

    许仙凤律师认证

    2018-03-09 14:50

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  • 要有契约精神，不干也要按要求提前一个月辞职，一个月过后才能正式走人。 所以如果你一言不发就走人了，那没有办法要回工资。
    李西京律师

    李西京律师认证

    2018-03-09 14:55

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  • 你好，可以到劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。
    沈辉律师

    沈辉律师认证

    2018-03-09 14:48

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  • 你好，直接去劳动仲裁机构申请仲裁即可。
    都燕果律师

    都燕果律师认证

    2018-03-09 14:58

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  • 你好，向劳动监察局投诉。
    郜云律师

    郜云律师认证

    2018-03-09 14:47

     咨询我
  • 对于老板不发工资的违法行为，可以到当地劳动部门投诉、举报，寻求帮助。或者拨打12333劳动保障电话请求处理。第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济 补偿，并可责令其支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资； （二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；? （三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。 第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
    王建斌律师

    王建斌律师

    2018-03-09 15:40
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