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我在公司一年多了,要辞职,没有签订劳动合同,却让我签订保密协议,我是否有权拒绝签订公司是否该给予赔偿?

其他 2018-03-21 17:56 人浏览
共5位律师解答
  • 收集证据,协商不成可以通过法律途径维权。向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
  • 关于未签订劳动合同赔偿金:  用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。  工资的双倍的含义,是指劳动者每月实发的工资的双倍,已发放的工资部分应该扣除。一般来说在要求另一倍,具体按照实际发放的工资来计算。
  • 你可以签订后搜集该相关你在该公司从事工作的证据,向劳动仲裁部门申请仲裁,要求公司支付未签订劳动合同的赔偿金
  • 可以要求双倍工资
  • 你好,根据你所述情况,可以申请劳动仲裁,要求公司给予未签订书面劳动合同的双倍工资,及依法依规补缴社保。
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