相关知识推荐
劳务派遣人员合同到期经济补偿金标准
劳动人员或者劳务派遣人员符合法定情形的,可以要求公司或者派遣单位支付经济补偿金,补偿金的计算标准与员
劳务合同有经济补偿金吗
劳务合同没有经济补偿金。劳务合同适用于民法典调整,指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,不适用于《劳动合同法》第四十六条
劳务派遣员工的劳动合同最短签2年
《劳动合同法》即将实施,市劳动保障部门针对《劳动合同法》施行后在维权上的几大亮点以相关事例做了进一步
劳务派遣合同签订
实践中我们通常所说劳务派遣的合同,更多时候是指用人单位与用工单位就劳务派遣事项进行约定的一种合同。劳
劳务合同辞退有补偿吗
劳务合同辞退有补偿。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利,劳务派遣公司违法解除劳务合同的,也需要对劳务派遣职
最新劳务派遣合同
劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权