律师，您好！我是一个应届大学毕业生，现在在一家国有企业上班，但是由于一些原因想离开此企业，我还在试用期内，向公司提出辞职，公司要求我缴纳违约金和培训费用，理由是我们签定的三方协议上面有个补充协议，里面有规定，在第一个合同期内，此补充协议有效，请问这合理吗？请问我该怎么办

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