去年7~8月份告知员工续签劳动合同，大部分员工没有续签，当时厂里也没坚持，但所有员工综合保险每月按时交纳，现在也拿不出要员工续签合同的证据，现在员工反过来告厂里不签合同，怎么办？
调解
2011-09-01 17:02
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共4位律师解答
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没有证据证明是员工不签订劳动合同，厂里要承担责任。
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承担责任。
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除非有证据证明是员工不续签，否则要承担相应法律责任。
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