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我3年合同到期了公司不跟我续签合同,但还是让我在上班,已经上了两个多月还是没跟我签合同算违法吗?

其他 2018-07-02 13:50 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,《劳动合同法》第八十二条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。若公司无其他过错,您是无法请求得到赔偿金的。
  • 您好,您需要保存工资条等证明存在劳动关系的证据,获得补偿
    【追问】我们公司没有工资条怎么办
  • 不续签合同,可主张双倍工资
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