我在上海工作2017年3月份工伤同年6月份满50周岁但我是农村户口社保不足15年拿不到退休金。工伤鉴定九级，公司一直给我发病假工资，也经过区级鉴定委员会认定延期15个月休息，公司只发我14个月病假工资，公司逼知劳动合同终止通知书要我鉴字，我该怎么办？
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2018-08-15 07:11
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劳动仲裁，职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残的标准为9个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
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可以申请劳动仲裁维权。
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可以主张权利。
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