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您好!我想问正式员工22天制的平时请假了,公司拿周末的加班去补正班,这样合法?

其他 2018-09-13 03:10 人浏览
共2位律师解答
  • 正式员工是指通过试用期考察后被公司正式录用的员工。一般企业招聘员工后,为了考察员工的实际工作能力、工作态度、为人处世情况而往往会给予一定的试用期(一般从几天到三个月不等)。通过这个试用期来考察一个员工的综合能力,看其能否适应这份工作以及将来的发展潜力。而被公司录用后,公司会与之签订正式的劳动合同。
  • 你好,可以到劳动局投诉。
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