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我与公司签订竞业与保密协议，协议写明若有异议需向法院进行裁决。公司现提出与我解除劳动合同，补偿协商不成。请问，我是否不能去仲裁，只能直接去法院起诉？

其他 2018-10-20 19:03 人浏览

共13位律师解答

你好，劳动合同法对用人单位违法解除合同的行为进行了处理：　用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

法律快车律师团队律师

2018-10-07 21:52
不能直接去法院起诉到用人单位所在地的劳动仲裁委员会去申请仲裁。

韩委志律师认证

2018-10-08 16:47

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你好，可以申请劳动仲裁

徐卫东律师认证

2018-10-07 19:14

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关于解除劳动合同的补偿问题是劳动争议，不能直接去法院起诉，协商不好的情况下，应该到用人单位所在地的劳动仲裁委员会去申请仲裁。

白雪律师

2018-10-20 19:03
不可以直接去法院起诉，劳动仲裁是劳动争议案件的前置程序。

闫猛律师

2018-10-19 11:50
先去劳动仲裁，可以来我律所面谈或者电话微信可以帮到你具体委托专业律师处理

李鸿雁律师

2018-10-10 11:17
先去劳动仲裁，可以来我律所面谈或者电话微信可以帮到你具体委托专业律师处理

杨冰律师

2018-10-10 08:24
您好，关于解除劳动关系的必须先进行劳动仲裁，对仲裁不服的可以到当地的法院起诉。

周雷律师

2018-10-09 13:36
需要先仲裁，无果再法院

姚志斗律师

2018-10-08 15:46
申请劳动仲裁。

刘哲律师

2018-10-08 10:30
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决

法律快车律师团队律师

2018-10-07 22:25
您好，应该到用人单位所在地的劳动仲裁委员会去申请仲裁

申维丰律师

2018-10-07 21:01
关于解除劳动合同的补偿问题是劳动争议，不能直接去法院起诉，协商不好的情况下，应该到用人单位所在地的劳动仲裁委员会去申请仲裁。

王金贵律师

2018-10-07 18:13