咨询详情

2010年5月，我应聘了一家企业，基本工资是1500，但是应聘时就说了工作满一年后，再购买社保（其实也只是补助300）。工作一年后，也就是2011年6月，我因怀孕5个月，请假回家休息，也是我们老总提出的，说可以先回家休息，等次年过了春节回公司上班。但是没想到我这一休息，一分工资没有，连该购买的社保也没购买，甚至连产假工资也没有。我多次询问，他的理由就是本来该有的但现在公司困难所以没有了，最后就不了了之了。从任职到现在，公司都没签过任何合同，也没有工作证，也没有工资卡。请问这样的该如何维权？

其他 2011-09-23 08:02 人浏览
共7位律师解答
  • 你好，你可以申请劳动仲裁，要求单位支付双倍工资，补缴社保和工资等。建议尽快委托律师提供帮助，以维护你最大的合法权益，以减少你的法律风险和经济风险，以免超过时效，时效为2个月。如需法律帮助或疑问，欢迎你来电咨询或当面咨询。
    都燕果律师

    都燕果律师认证

    2011-09-22 16:32

     咨询我
  • 有权申请仲裁
    喻远军律师

    喻远军律师

    2011-09-23 08:02
  • 仲裁维护你的权益。 如需法律帮助，可直接来电咨询律师或者面谈咨询。
    丁磐律师

    丁磐律师

    2011-09-22 18:43
  • 你好，公司侵犯了你的权利，首先应当工作起就该跟你签订劳动合同，同时为你缴纳社保；其次你的生育期间有法定的生育假期工资等等。如果用人单位拒不个你相应的工资及缴纳社保，你可以提起劳动争议仲裁维护你的权利。 如有疑问或需帮助建议来电或者带上资料来所当面咨询律师。
    周文才律师

    周文才律师

    2011-09-22 15:07
  • 据你所讲，可以申请劳动仲裁。如需帮助，欢迎随时来电免费咨询。
    李仕强律师

    李仕强律师

    2011-09-22 14:59
  • 向相关部门进行投诉，或者申请劳动仲裁维护自己合法权益。如果需要法律帮助或者存在其他疑问，你可来电或当面进行咨询
    罗泽伟律师

    罗泽伟律师

    2011-09-22 14:54
  • 建议提起劳动仲裁，在提起劳动仲裁之前建议与律师沟通维权的技巧和方式，这样能更好的维护你的合法权益。
    兰军律师

    兰军律师

    2011-09-22 14:20
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台成都律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部7个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律咨询库 > 四川咨询 > 成都咨询 > 成都咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟