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以前签过三次合同每次三年，去年到期没签，今年公司要签无限期合同但要回收最后一次的合同，（公司明年9月租期了，要关店了）可以签吗？如果不签到时可赔偿？如果赔偿是从第几次合同开始？签了可以赔偿吗？从什么时候开始赔偿的?

其他 2019-01-01 21:16 人浏览
共5位律师解答
  • 看看具体情况才能判断
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2018-12-28 14:19

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  • 未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-01-01 21:16

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  • 合同期满终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除非用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2018-12-30 07:13

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  • 《劳动合同法》：
    　　第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
    　　已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    　　第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    　　第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    合同纠纷律师团队律师

    合同纠纷律师团队推荐

    2018-12-29 14:58

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  • 合同不要交回公司，但可签新合同
    王常青律师

    王常青律师

    2018-12-28 13:19
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