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职工养老保险缴纳过程中如果单位缴纳部分中间有的年限中断而个人缴纳部分正常，会影响到退休后的工资领取吗

其他 2019-05-25 11:26 人浏览
共3位律师解答
  • 企业为职工买社会养老保险标准是按照当地的社保局最新的社保基数按比例缴纳的。社保缴纳计算方法：
    一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
    (1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
    (2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
    (3)职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
    保险纠纷律师团队律师

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    2019-05-25 11:26

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  • 参加医保期间连续欠缴保险费2个月以上的，视同中断缴费，从第3个月起停止享受医保统筹基金支付的医保待遇，并从中断缴费之月起计算中断缴费年限。 中断缴费后再次参保的，可将中断缴费期间欠缴的保险费补齐，并不计算中断缴费年限，中断缴费期间的医疗费用由本人负担。再次参保时，仍须缴纳基本医疗保险费满6个月，从第7个月开始享受医保统筹基金支付的医保待遇。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-02-09 10:23

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  • 养老保险根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。原先的养老保险老政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老帐户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空帐问题。单位缴费比例根据单位性质不同而不同，私营企业、民办非企业、自然人注资总额超过资本总额50%的单位缴费比例为12%，其他单位为20%。另外，两个特殊的人群：城镇个体工商户和灵活就业人员以全省上年度在岗职工月平均工资为缴费基数，缴费比例为20%。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-02-01 13:00

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