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合同三年已经到期，公司提前一个月提出不再与我续签，那么我能得到什么经济补偿吗

其他 2019-02-09 00:31 人浏览
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  • 劳动合同到期的，劳动合同终止。但是用人单位不续签的，应当支付经济补偿金。法律依据：《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：
    (一)劳动合同期满的;
    (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
    (三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
    (四)用人单位被依法宣告破产的;
    (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
    (六)法律、行政法规规定的其他情形。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-02-09 00:31

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