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我现在怀孕了，公司要把我从管理岗转为一线员工，一线并不适合我，相当于是变相逼我辞职，怎么办？

其他 2019-03-11 02:42 人浏览

共7位律师解答

可以申请劳动仲裁的

法律快车律师团队律师

2019-02-28 11:55
你好，可以拒绝调岗。

都燕果律师认证

2019-02-28 14:18

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如果公司变相逼员工辞职，按照《劳动合同法》第八十七条规定：“用人单位违反本法规定解
除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔
偿金。”
1 如果你签订了劳动合同，合同期限还么有到，那么，公司应该赔偿你至少2个半月工资；
2 如果你没签订劳动合同，那么公司应该赔偿你12*月工资，再加上2个半月工资；
3 你需要做的事情：找到劳动合同，看看上面签订的月工资是基本工资还是真实工资，如果是
基本工资，找到每月你的工资条，或者工资打银行卡的记录，如果根本没有劳动合同，还是要
找出你的工资条，还有公司辞退你的退工单
4 证据搜集完成后，你可以和公司谈判，也可以起诉。申请劳动仲裁不收费。

综合法律律师团队推荐

2019-03-11 02:42

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您好，劳动局投诉

龙宇涛律师

2019-02-28 10:58
你和公司协商说明原因，如果公司不同意你可以向劳动监察大队投诉

王斌律师

2019-02-28 09:08
调岗有严格的条件，首先看你的合同怎么约定的，其次再看你实际的工作内容。如果与用人单位协商不能，你只能通过仲裁要求用人单位继续按照原合同原职责继续履行劳动合同，以保证你的岗位不变。

谢公联律师

2019-02-28 08:57
可以申请劳动仲裁

成都蓝鹏律师

2019-02-28 08:55