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在饭店洗碗工，在本店大厅滑到摔伤手腕骨折，饭店老板不打照面，只答应出医药费，其余都不出请问律师，我该怎样办，在饭店上班五天，没劳动合同，也没有工资卡，本人五十六周岁，我该怎么办，请问咨询一下

其他 2019-03-21 05:26 人浏览

共8位律师解答

工伤赔偿的项目有： (一)治(医)疗费。 (二) 住院伙食补助费。 (三) 外地就医交通费、食宿费。 (四) 康复治疗费。 (五) 辅助器具费。 (六) 停工留薪期工资。 (七) 生活护理费。 (八) 一次性伤残补助金。 (九) 伤残津贴。 (十) 一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 (十一)丧葬补助金。 (十二)供养亲属抚恤金。 (十三)一次性工亡补助金。

章敏律师

2019-03-04 14:28
工伤赔偿项目：没有致残的，赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。案情复杂或对此有疑问的，建议你电询律师以便详细分析，必要时委托律师介入维权以避免损失。

宋超律师认证

2019-03-04 09:53

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您好，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。存在争议的可诉讼解决。

顾倩团队律师认证

2019-03-04 09:47

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可以申请工伤认定

徐卫东律师认证

2019-03-04 09:30

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上班期间受伤骨折可以申请工伤认定，由保险支付相关的医疗费用和赔偿。
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形

平台特邀律师推荐

2019-03-21 05:26

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协商不成可以诉讼解决。

姜丽娟律师

2019-03-05 08:58
您好，如果正常工作中摔倒，本人没有过错，可以诉讼要求对方承担相关费用。

刘甲律师

2019-03-04 09:32
按照工伤赔偿

李建成律师

2019-03-04 08:14