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装修公司欠工资不结怎么办,没有欠条

其他 2019-03-19 15:01 人浏览
共11位律师解答
  • 老板欠你工资,应该打欠条很多人对什么时候该打借条,什么时候该打欠条总是不能准确把握,其实区分两者并不难。欠条和借条至少有两点是不同的:  其一,借条背后一般存在着资金或者实物的流动,但欠条则没有。在打借条的时候,出借人“刚刚”、“正在”或者“即将”把物品或者款项交付给借用人,为了确认这个“流动”的事实才用借条加以固定;欠条一般是结算或者证明财产所有与占有的相反状态,也就是所有权人的东西被占有人占有、使用,这种状态在打欠条时早已存在,打欠条的目的就是确认这种状态的存在。  其二,借条一般都有借期和利息,借条的借期和利息计算的起始点一般是出借日,而欠条虽然也可以约定还期以及在逾期未还的法律后果,但这个日期一般是欠条出具后的某一个时间点。  实践中把借条写成欠条或者反过来把欠条写成借欠的情况很多,造成文不对题,结果往往给事实的印证,法律关系的认定以及权利人利益的实现带来不必要的麻烦。工资欠条的书写需要有以下的内容:第一,债务人和债权人的双方身份信息;第二,欠款的数额,用途;第三,是否给付利息;第四,是否约定还款日期;第五,债务人签字确认,并加盖公司公章;第六,书写欠条的时间。
  • 您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相 关诉讼。建议委 托律师介 入处理。
  • 收集其他证据 准备仲裁的
  • 可以去劳动部门投诉。
  • 可以申请劳动仲裁
  • 您好,我们之前处理过相同的案件。您的案件属于劳动争议,需要到劳动仲裁委员会申请仲裁解决,如果仲裁不能达成您的目的,您需要提起诉讼。在处理这件事情时,您需要准备和装修公司签订的劳动合同、公司财务处出具的工资单、公司拖欠工资的相关证据等。具体操作细节需要结合您的案件情况来处理。希望我们的解答和经验能够帮助到您。
  • 您好,可以去法院起诉的
  • 您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
  • 收集证据确定工资数额
  • 劳动仲裁维权要求赔偿
  • 可以去劳动部门投诉。
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