去年5月上班，签了个协议，试用期3个月后于8月1号签了合同。每月工资里公司另给600元，就不给交保险了。还签了个承诺书：意思大概为本人放弃交保险，另给600元。后来我觉得不合适，于12月份想让公司交保险，领导说考虑个方案，看怎样交比较好。今年3月初以及前几天，领导找我谈话：以我工作未达到他们的要求为由，从4月开始将我的工资降低1000多块钱，并且说让我再找个工作。我现在申请仲裁，解除合同，给我经济补偿行吗？能补偿多少？若要求公司补缴我从去年5月开始到现在的社保，该找哪个单位申请让公司补缴？

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