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本人由劳务派遣至厂里做临时工，未签订任何协议，辞职未果，要求自离后，厂里已之前返工费为由，拒绝发放我一个半月工资，也就是说，我自离一分钱都拿不到，是真的吗？

仲裁 2019-04-16 22:16 人浏览

共11位律师解答

合同纠纷：合同对双方当事人具有法律约束力，应当根据合同约定履行义务、承担违约责任，无法协商的，搜集证据去法院起诉维权。法律依据：《合同法》第一百零七条“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”　　第一百零八条“当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。”

宋超律师认证

2019-04-16 09:06

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合同纠纷：合同对双方当事人具有法律约束力，应当根据合同约定履行义务

韩委志律师认证

2019-04-16 22:16

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您好，首先要看您的工资由谁具体发放，可到劳动监察大队投诉去。

王俊颖律师认证

2019-04-16 09:22

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你好，有实际劳动关系的话可以去劳动局部门申请劳动仲裁主张赔偿

怀向阳律师认证

2019-04-16 15:01

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您好，建议到当地劳动局投诉处理。

【追问】劳动路说不受理

顾倩团队律师认证

2019-04-16 09:16

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建议申请劳动仲裁

徐卫东律师认证

2019-04-16 12:47

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合同对双方当事人具有法律约束力，应当根据合同约定履行义务、承担违约责任，无法协商的，搜集证据去法院起诉维权。

刘哲律师

2019-04-16 15:41
你好，如果是自离的话，一般不能主张赔偿，但是可以主张实际提供劳务的的报酬；遇有纠纷，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁维权。

刘甲律师

2019-04-16 15:13
您好您是可以主张双倍工资的，

李岩主任律师

2019-04-16 10:41
可以劳动监察大队举报解决

李建成律师

2019-04-16 09:34
合同违约，按《合同法》的规定，签订合同时双方可以约定违约金，合同一经订立，双方就应当履行合同规定的义务，如果不履行合同义务则会构成违约，应当按合同规定，承担违约赔偿责任。

章敏律师

2019-04-16 09:08