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您好，我想咨询一下，由于公司的发展，人事找我谈话，说我现在这个职位没有存在的必要了，想让我主动离职，我不愿意，然后就给我安排了与工作无关的活，比如让我去58打电话找人修窗户，让我搬花盆，种种表明公司不想赔偿，逼迫我主动离职，我不愿意，拒绝了与公司无关的工作，后来老板又找我谈话，说让我出差，至少这个月，给予以上种种，请问我是否可以拒绝这种去外省出差的要求？非常感谢

其他 2019-04-26 20:09 人浏览

共6位律师解答

建议向劳动局投诉或者申请劳动仲裁

黄祥圣律师

2019-04-26 20:09
与自己本职工作无关的，可以拒绝

孙侠律师认证

2019-04-25 12:09

咨询我
你好单位安排出差，并不违法，如果你拒绝出差，有可能要承担相应的风险。

【追问】我刚刚明确给人事说了，我说没有发生这种情况的话，我是愿意出差的，发生了这种情况，明显是给我挖坑的，我愿意解除合同，赔我两个月的工资就行，不行的话，我也愿意出差的，但是公司已经明确就是想让我辞职了，（我都录音了），这样的话我就去仲裁了，仲裁的话，我就诉讼公司辞退我的，要赔偿5个月的工资，就算这个能纠缠个两三个月我也是愿意的，她说知道了，她会给老板谈，具体结果还不知道

赵宁律师

2019-04-25 10:29
如果是与自己本职工作无关的，可以拒绝

郑欢欢律师

2019-04-25 09:46
你们可以咨询

和晓科律师

2019-04-25 09:41
拒绝辞职，拒绝辞职，拒绝辞职，拒绝辞职，拒绝辞职，

【追问】我刚刚明确给人事说了，我说没有发生这种情况的话，我是愿意出差的，发生了这种情况，明显是给我挖坑的，我愿意解除合同，赔我两个月的工资就行，不行的话，我也愿意出差的，但是公司已经明确就是想让我辞职了，（我都录音了），这样的话我就去仲裁了，仲裁的话，我就诉讼公司辞退我的，要赔偿5个月的工资，就算这个能纠缠个两三个月我也是愿意的，她说知道了，她会给老板谈，具体结果还不知道

任涌律师

2019-04-25 07:45