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这个月4月5号,是清明节;前一天,也就是4月4号调休,把4月14号调休到了4月4号,休息了。4月5号夜班出勤了11小时,给了4小时节加三倍工资,和7小时的平加1.5倍的工资,这样合法吗?

其他 2019-04-29 09:27 人浏览
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