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公司提出解除劳动合同但是没有提前一个月通知工作不满一年赔多少?

其他 2019-05-06 15:28 人浏览
共4位律师解答
  • 您好!具体赔多少需要看您工作时间是否已满6个月。工作时间每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。(依据法条《劳动合同法》第四十七条)
  • 你好!每工作一年补偿一个月的职工月平均工资,6个月以上不足一年的,按照一年计算。
  • 如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
  • 六个月以上不满一年的补偿一个月工资
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