我已经离职了，但是没有签劳动合同，我之前去上班给我说的底薪➕考核，昨天发工资了，我发现不对，我就问他们，他们又说工资是底薪➕餐补➕全勤，就算没有全勤，工资也发得不对，这算不算克扣工资，我要求看工资明细就各种推脱，要么就发已经做好了的工资，就是一个数字，根本没有工资组成部分，请问算违法吗？

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