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我父亲在工地施工时摔伤导致双腿跟骨骨折，且有内固定，找施工单位及包工头，拒绝赔偿让打官司，现在出院3个月了，病情也稳定了，准备起诉施工单位及包工头，做伤残鉴定，内固定不取，能做吗，

其他 2020-08-04 08:30 人浏览

共7位律师解答

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
　第二十五条　残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
　　受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。
　　第二十六条　残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。
　　辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。

平台特邀律师推荐

2020-08-04 08:30

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1.如包工头不具备用人资格的，应将发包单位即建设单位列为被诉主体，承担用工主体责任。2.根据劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，建筑单位、矿山企业等用人单位将工程或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。3.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；4.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；5.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益！

法律快车咨询顾问

2020-02-07 03:09

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一般工伤鉴定结果下来以后，如果公司缴纳了社保，则公司需承担一次性工伤就业补助金，并且必须要劳动者与用人单位解除劳动关系以后，公司才会支付给劳动者，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金则有社保部门按照员工缴纳的社保基数进行相应的赔偿；如果没有为其缴纳社保，这些所有的赔偿都应当由用人单位承担；需要继续支付员工工资。

平台法律顾问团队官方

2019-07-24 19:35

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你好：申请工伤认定和鉴定解决

赵波律师

2019-06-04 19:47
你好，一般是要取出内固定才能鉴定的，但是如果医生出具意见内固定不宜取出的话，应该可以鉴定

胡兴利律师

2019-06-04 16:06
你好，建议及时委托律师处理。

裴宗峰律师

2019-06-04 15:27
你好，内固定不取的话，无法对该部位做伤残鉴定，但可以对住院期间发生的医疗费，护理费，误工费，伙食补助费，营养费，交通费等起诉要求对方赔偿

赵静光律师

2019-06-03 18:08