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超过一年公司未签订劳动合同,未买任何社保!现在公司要求补劳动合同,我们是否可以拒签合同,解除劳动关系主张双倍工资赔偿吗?

其他 2019-07-03 11:55 人浏览
共3位律师解答
  • 员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
  • 你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
  • 未签劳动合同需赔双倍工资:根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请劳动仲裁
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