我是一名暑假工，在一个便利店上班，一个月休一天打底工资是1200，每天从早上七点半到晚上十点半的上班时间，不仅没有加班费，而且老板还随便乱扣员工工资，只扣过一次，就是最后一次，我和一个小姐姐一起上班的时候，她是实习，然后当天我们不知道谁的工作失误，老板，有一张收货单不见了然后他叫我们两个承担责任，他说他是实习工的就成20%，我承担80%但是因为我没有上满一个月，他把我劝退了，你是是说我是暑假工，他招长长期的，然后他说我那个月的工资就直接给我1/1200的提成就算了，因为他说我可能上班，加上提成的1200都算多的了，所以我想咨询一下这件事怎么解决？

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