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16年5月跟公司签订的3年合同,今年19年5月到期了,现在公司拖欠工资从6月份到现在9月23号,678月份工资都在拖欠,马上10月15号就拖欠4个月工资了,现在公司要求续签劳动合同,我该怎么办

其他 2019-09-23 15:28 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,建议您要求公司先把拖欠的工资付清。
  • 您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果你需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议你聘请相关专业律师,具体情况你可以进一步跟我详细描述一下,希望能够保护你最大的权益。
  • 您好,您可以要求公司支付拖欠的工资。
  • 你好,协商不了可以劳动总裁的。
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