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您好！请问公司拖欠我工资我可以申请解除劳动合同吗

其他 2019-09-24 10:02 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。1、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。2、劳动者可以依法解除合同，用人单位需要支付经济赔偿金。3、劳动行政部门会责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金
    陆丰律师

    陆丰律师认证

    2019-09-24 09:20

     咨询我
  • 您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
    李鑫律师

    李鑫律师认证

    2019-09-23 23:07

     咨询我
  • 你好 我建议你起诉对方追回货款
    倪仪律师

    倪仪律师

    2019-09-24 10:02
  • 您好，请问您的具体案情诉求是什么呢
    何钦荣律师

    何钦荣律师

    2019-09-24 10:00
  • 符合被迫解除劳动合同的情况。但需要先准备证据，再进行仲裁。详细的情况，最好联系律师说明。
    聂艳丽律师

    聂艳丽律师

    2019-09-23 21:53
  • 你好，具体结合实际分析，建议及时依法维权
    邓波律师

    邓波律师

    2019-09-23 21:16
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