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本人是公司法人,与主播艺人有合作协议,但主播违约,不进行有效直播,并且转平台直播,能否起诉。

其他 2020-04-17 12:47 人浏览
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  • 公司法人的变更需要什么资料(供参,以当地工商局要求为准)t  (1)《公司变更登记申请表》t  (2)公司章程修正案(全体股东签字、盖公章、章程要载明董事长、执行董事、经理、监事是否调整)t  (3)股东会决议(全体股东签字、盖公章)t  (4)法定代表人登记表(填写公司新法人简历,附1张1寸的免冠照片)t  (5)法定代表人身份证(原件)t  (6)公司执照正副本(原件)t  (7)全体股东身份证(原件)t  (8)公司公章t  (9)法人暂住证(原件)
  • 人事争议是指国家机关、事业单位、企业的工作人员与所在单位因录用聘用、聘用或聘任合同、职务任免、福利待遇、工资调整、奖励处分、辞职辞退等人事管理事项所引发,人事管理行为侵害相对人(工作人员)权益所引起的争议和纠纷。
    人事争议主体的范围较广,只要是人事行政管理的相对人均属于人事争议的主体。同样人事管理行为也非常宽泛,是能够引起人事争议,即能引起人事争议的囊括全部人事管理事项与管理行为,包括具体行为与抽象行为。
  • 法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。简言之,法人是具有民事权利主体资格的社会组织。
    法人作为民事法律关系的主体,是与自然人相对称的,两者相比较有不同的特点:第一,法人是社会组织在法律上的人格化,是法律意义上的"人",而不是实实在在的生命体,其依法产生、消亡。自然人是基于自然规律出生、生存的人,具有一国国籍的自然人称为该国的公民。自然人的生老病死依自然规律进行,具有自然属性,而法人不具有这一属性。第二,虽然法人、自然人都是民事主体,但法人是集合的民事主体,即法人是一些自然人的集合体。例如大多数国家(包括我国)的公司法都规定,公司法人必须由两人以上的股东组成。对比之下,自然人则是以个人本身作为民事主体的。第三,法人的民事权利能力,民事行为能力与自然人也有所不同。根据《民法通则》第37条规定,法人必须同时具备四个条件,缺一不可。
  • 依据协议违约条款可以起诉要求违约方承担违约责任
  • 要看合作协议具体的约定,以及主播是否违约,违约责任是什么。
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