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与用人单位发生劳动争议没有直接证据能证明与用人单位存在劳动关系可以向法院申请到用人单位调取考勤记录吗如果能调取是否这一项就可以证明存在劳动关系

仲裁 2019-10-17 14:06 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动者未与用人单位签订劳动合同的,可以通过以下凭证证明与单位存在劳动关系:1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;2、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;3、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录;等等
  • 发生劳动纠纷的,可以证明事实劳动关系存在的证据如下:1、资支付凭证或记录;2、缴纳各项社会保险费的记录;3、用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;等等
  • 劳动者证明存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的工作证、工作服等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”等招用记录;等等
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