我应聘了供电行业的生产岗位，试用了快两个月，公司对我们新进的员工进行体检，发现我是乙肝病毒携带者（肝功能正常），说要给予辞退，这跟最近实施的“就业促进法”的第三十条规定是矛盾的，是不合法的，我该怎么维权？我的工作应该不属于法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。

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