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跟公司签了培训协议但是没有签劳务合同培训协议里写了一条此协议作为劳动合同附件与劳动合同具有同等法律效应这样的协议有法律效应么

其他 2019-11-22 11:55 人浏览
共2位律师解答
  • 1、只要协议书的内容没有法律所禁止的规定,并且是在双方公平、自愿的情况下达成的,就有法律效力。2、如果协议中的内容涉及部分法律禁止的规定,也不能完全否定协议书的法律效力,但对法律有禁止规定的条款将无效
  • 劳动合同以外签的协议如果不是劳动合同法第二十五条的情形的,一般有法律效力。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期
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