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我隔一个厂子上班,也没签合同,有五天没来,他没扣了我五天工资,这符合法律规定吗?

其他 2019-12-05 08:29 人浏览
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  • 未签劳动合同可以要求支付双倍工资,单位扣发工资后只要不低于最低工资标准就不违规,但是公司需要有相关的工资制度和程序。
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