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19年6月10日入职,8月21日被老板告知公司效益不景气要辞退我,这期间没有签订劳动合同,没有交社会保险,公司是老板用别人名字注册,法人不是老板本人,我提交仲裁,公司方不承认我在公司工作过,怎么办

仲裁 2020-01-08 20:07 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位不签订劳动合同辞退员工的,可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁,主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿,单位未提前一个月通知劳动者解除劳动关系的,可要求支付一个月工资
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