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您好因伤情没有恢复正常，保险公司指定手术后六个月做伤残鉴定，在家休养的工资怎么算呢？

其他 2020-01-15 15:59 人浏览

共6位律师解答

你好，国务院《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照《工伤保险条例》第五章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。若是你与公司对在家休养的工资有争议，您在法律方面需要帮助，您可以进一步让我了解相关细节，我可以进一步给您提出意见，如不方便在平台交流可以来电详谈。

丁嫣律师认证

2020-01-10 13:31

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你好，是交通事故吗？交通事故责任认定书是怎么认定责任的呢？如果对方全责或者主责的情况下，对方是要支付括伤残赔偿金、残疾辅具费、护理费、误工费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费和被扶养人的生活费，具体可以索赔哪几项，需要结合伤情情况来看待，赔偿项目是包含误工费的，你可以来电和我沟通一下案件情况，希望能够保护你最大的权益。

杜红涛律师认证

2020-01-10 11:42

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你好，在家休养期间，有误工费，至于具体的标准和金额，需要研究。

史鹏律师认证

2020-01-11 21:50

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你好，具体什么情况，怎么受的伤

周豪律师

2020-01-15 15:59
你好，停工留薪期的工资正常发放。如果你手上有病历资料，包括X光片、CT片、医生诊断意见等，我可以让合作的法医看看，做出一个基本的判断，才能为你估计怎么样提赔偿要求。关于相关事项，我的建议是你还是需要多了解一些，明确自己应当主张多少赔偿，方便与保险公司进行谈判，如果你方便可以电话联系我，我把事情梳理清楚后，结合实际情况为你提出建议，我的联系方式点开头像可见。

郭庆梓律师

2020-01-10 11:49
你好，是会正常发放的，具体的问题可以直接与我进行联络

杨谦律师

2020-01-10 11:37